Что получают резиденты
Правила участия
ДЛЯ РЕЗИДЕНТОВ КЛУБА «ВЕРШИНА»
Общение по страховым и смежным темам.
Обучение через обмен опытом.
Встречи и мероприятия для развития мышления и бизнеса.
Насмотренность на разные модели страхового предпринимательства.
Диагностика роста и быстрые решения под конкретные задачи.
Возможность проявляться и прокачивать лидерство.
Поиск партнёров для совместных проектов.
Безопасная атмосфера доверия и поддержки.
Мягкий онбординг через бадди.
Обучение через обмен опытом.
Встречи и мероприятия для развития мышления и бизнеса.
Насмотренность на разные модели страхового предпринимательства.
Диагностика роста и быстрые решения под конкретные задачи.
Возможность проявляться и прокачивать лидерство.
Поиск партнёров для совместных проектов.
Безопасная атмосфера доверия и поддержки.
Мягкий онбординг через бадди.
Обмен знаниями и поиск синергии вместо конкуренции.
Честная профессиональная репутация внутри и вне Клуба.
Атмосфера развития, роста и деликатной обратной связи.
Уважение к другим участникам и их мнениям.
Ценности клуба
Внутренняя лояльность: если ты внутри — ты часть команды.
ПУБЛИЧНЫЕ ДЕЙСТВИЯ И ЛОЯЛЬНОСТЬ
Активность должна усиливать атмосферу, а не создавать напряжение.
Лояльность «Югории»: не уводим портфели, не переманиваем агентов, не используем Клуб для продвижения других страховых компаний.
Регулярные посты, вовлекающие в конкурирующие структуры без согласования, неэтичны.
Продвижение внешних проектов допускается только в согласованном партнёрстве.
РОЛЬ СОВЕТА КЛУБА
Исключение:
- При нарушении ценностей или стандартов возможно временное приостановление или исключение до трёх месяцев.
- Решение принимает совет или архитектор Клуба.
- Формулировка исключения — корректная, без публичных обсуждений.
- Курирование состава и поддержание ДНК сообщества.
- Рассмотрение спорных и этических ситуаций.
- Возможность пересмотра решений на внутренних встречах.
Совет — это лицо Клуба. Его поведение задаёт тон.
РЕГЛАМЕНТ ДОБАВЛЕНИЯ И ИСКЛЮЧЕНИЯ
- Новые участники принимаются по рекомендации и согласованию с руководством или советом.
- Кандидат готовит визитку (текст или видео): о себе, городе, опыте, регионах работы, интересах, запросе и целях.
- Возможен отказ при наличии негативного репутационного опыта.
- При положительном решении проводится онбординг с советом и комьюнити-менеджером.
Добавление:
Обратная связь — по запросу, в уважительной форме.
Поддерживать — да. Лоббировать — нет.
Личные симпатии не влияют на решения и обсуждения.
ВНУТРЕННИЕ СТАНДАРТЫ ОБЩЕНИЯ
Поддержка друг друга без «покрытия» ошибок.
Чаты Клуба — не место для споров и жалоб. Если нужно обсудить — делаем это лично.
Не допускаются:
хамство, сарказм в адрес участников, токсичность, публичные конфликты.
хамство, сарказм в адрес участников, токсичность, публичные конфликты.
Приветствуются:
конструктив, экспертиза, идеи, совместные решения.
конструктив, экспертиза, идеи, совместные решения.
Правила могут быть обновлены по согласованию с советом на основе отзывов резидентов.
ИЗМЕНЕНИЕ ПРАВИЛ
Главное — желание разобраться, а не выиграть спор.
Конфликты решаем внутри, спокойно, уважительно, без драматизации.
КОГДА ЧТО-ТО ИДЁТ НЕ ТАК
Ссылки и приглашения — только по согласованию.
Внешнее развитие — это нормально.
УЧАСТИЕ В СТОРОННИХ МЕРОПРИЯТИЯХ
Важно, чтобы такие активности не становились площадкой для вербовки или продвижения конкурентов.
Важно предварительное согласование формата с куратором или архитектором.
Резиденты могут проводить мастер-классы, встречи, партнёрские активности.
УЧАСТИЕ В ЖИЗНИ КЛУБА
Допускается использование материалов, которые помогают в работе (таблицы, статусы, поздравления).
Запрещено передавать или использовать информацию во вред репутации участников.
Всё, что обсуждается внутри Клуба, остаётся в Клубе.
КОНФИДЕНЦИАЛЬНОСТЬ
Примеры: упоминание других сообществ, приглашения на мероприятия, ссылки на продукты и сервисы, совместные проекты.
Это любая внешняя активность, которую резидент хочет продвигать в клубе и которая получила предварительное одобрение команды.
СОГЛАСОВАННОЕ ПАРТНЁРСТВО
Всё, что происходит внутри «Вершины», должно усиливать резидентов и сообщество в целом.
Чтобы пространство Клуба оставалось честным, рабочим и свободным от скрытой рекламы, навязчивых продаж и попыток увести участников в чужие проекты.
ЗАЧЕМ ЭТО НУЖНО
Если всё ок — партнёрство утверждается; если нет — предлагается безопасный формат или отказ.
Команда оценивает соответствие ценностям и внутренним правилам Клуба.
Резидент направляет короткое описание инициативы комьюнити-менеджеру.
КАК ПРОИСХОДИТ СОГЛАСОВАНИЕ
Делать страхование понятным и доступным, усиливая его основную ценность — защиту людей и устойчивость общества.
Развивать рынок страхового предпринимательства и культуру страхования. Повышать планку профессионализма отрасли.
Объединять и вдохновлять страховых предпринимателей, которые хотят расти как лидеры, внедрять технологии и масштабировать бизнес, сохраняя профессиональную этику.
Миссия клуба
09
08
07
06
05
04
05
04
03
07
06
05
04
03
02
01
03
02
01
02
01
02
01
01
02
02
01
03
02
01
03
02
01
04
03
02
01
03
02
01
Вершина. Быть среди лидеров
Реквизиты
Договор присоединения
Политика обработки данных
© Бизнес-клуб «Вершина» | Все права защищены 2025
ИНН 9728019839
КПП 503201001
ОГРН 1207700441959
КПП 503201001
ОГРН 1207700441959
+7 (963) 973-79-88
@vershinaugsk
